有没有人好奇，从一个管理培训生做起，到成为卡夫亨氏中国董事总经理需要多久？卡夫亨氏告诉你，你的职业方向和发展速度，都由你决定！
9月20日，卡夫亨氏中国董事总经理狄山、人力资源与绩效总监Serena Rahme等高管及往届管理培训生优秀代表来到上海复旦大学，正式开启卡夫亨氏2018校园宣讲之旅。活动现场，准备迈向职场的小伙伴们纷纷向大神取经。大神们告诉小伙伴，最重要的是要做自己职业发展的主人翁，而卡夫亨氏将为大家的成长提供快速进步的空间和舞台！
据介绍，国庆长假后，卡夫亨氏将陆续在华南理工大学、南京大学召开宣讲，无法到现场的同学们还可以通过网上宣讲了解详情，实力和运气兼备的人还可以获得网申直通卡哦！
【卡夫亨氏2018校园招聘宣讲会上海场现场】
工作更是人生要大胆去梦想
走进职场对刚毕业的大学生们来说，可能还太过陌生，这时候前辈们的经验就显得更为重要。作为全球第五大食品和饮料公司，卡夫亨氏每一年的宣讲都是大神齐出，干货满满，吸引了众多小伙伴前来取经。今年卡夫亨氏在上海复旦大学的宣讲也不例外，卡夫亨氏中国董事总经理狄山带领众多高管出席现场，分享自己的职业心得，对同学问题的回答也妙趣横生，发人深省。
在职业开始的阶段，卡夫亨氏全球CEO Bernardo Hees鼓励大家不妨大胆去梦想：“梦想不论大小都需要同样的时间和精力去实现，那为什么不尽情放飞梦想呢！”（It takes the same amount of time and energy to dream small than to dream big, so just dream big already!）而谈到工作选择时，狄山问到：“工作总会找到的，但你们能找到一生的事业吗？”（You will all get a job, but will you find a life project?）一直以来，卡夫亨氏希望为毕业生们提供的不仅是一份谋生的工作，更希望是提供一个实现人生价值的职业机会。
【卡夫亨氏高管及管培生代表现场分享】
做自己的主人翁 卡夫亨氏为你搭建舞台
梦想的实现除了勇气和信心，更需要脚踏实地去努力，卡夫亨氏为此提供了一个具有可操性的平台机制，即管理培训生项目。卡夫亨氏人力资源与绩效总监Serena Rahme介绍，通过这个项目，实习生将获得在公司职能部门、商务部、供应链等部门轮岗的机会，从不同角度了解公司的业务和运营，并参与到实际工作及具有挑战性的项目中去。
不少人正是通过卡夫亨氏的管理培训生项目的锻炼认识自己，发现自己的可能性。比如2016届的管理培训生Hilary通过管培生项目，对自己的能力和喜好有了更清楚的了解； 2017届的管理培训生Jackie则在入职4个月中感受到了“自己只有不断地学习和适应才能赶上公司发展的速度。”并表示，“身处在一个能逼迫自己不断走出舒适圈的地方，我很幸运。”
有同学也好奇从管理培训生到成为中国区董事总经理需要多久，狄山表示，“不限期，你是自己职业发展的主人翁，可以主导自己职业发展的方向与速度”。对卡夫亨氏来说，真正的人才不仅能主导自己的事业发展和个人成就，更能以“主人翁”的精神推动公司的进步和发展。
校招攻略 空中宣讲+直通卡
聊完人生和理想，卡夫亨氏也给现场的小伙伴们带来了福利——校招直通卡！通过快速抢答、现场提问等环节，在场的14位同学获得了卡夫亨氏的校招直通卡，这几位同学可以跳过茫茫的简历筛选，直接进行网上测评啦！所以在广州和南京的小伙伴们不要错过到现场的机会哦！
【校招直通卡颁奖】
不能到现场的小伙伴们也不用羡慕嫉妒恨，10月11日卡夫亨氏会召开空中宣讲会，届时也会有高管直播、管培生访谈等干货，还有职能部门介绍、项目介绍与筛选贴士，当然也少不了赢取直通卡环节。偷偷告诉你，想要获得直通卡，需要胆大心细，还要眼明手快哦！比如现在就抓紧进行网申吧！
【卡夫亨氏2018校园招聘宣讲安排】
2018年卡夫亨氏中国校园招聘资讯：
如果你符合以下条件，这将是你最好的选择：
1 毕业时间在2017年1月至2018年7月之内，大学本科或以上学历，专业不限
2 持续设立个人目标并致力于达成及不断超越
3 对工作充满热情，积极向上
4 成就卓越，渴望学习新事物
5 喜欢数据分析，擅长解决问题
6 适应不同工作地点和不同职能部门的轮岗
7 英文流利
立即申请
9月11日至10月20日，请通过卡夫亨氏校园招聘网站http://campus.51job.com/kraftheinz进行简历投递。
最新校招动态请关注卡夫亨氏微信招聘号（KHC_Recruitment）
